NATJEČAJ ZA RADNO MJESTO

Na temelju članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“, broj: 10/97, 107/07 i 94/13) i članka 6. Pravilnika o radu Dječjeg vrtića Matulji, Upravno vijeće Dječjeg vrtića Matulji objavljuje

N A T J E Č A J
za radno mjesto

 

  1. ODGOJITELJ/ICA – 4 izvršitelja/ice na određeno puno radno vrijeme
  2. EDUKACIJSKI REHABILITATOR ILI LOGOPED – 1 izvršitelj/ica na određeno puno  radno vrijeme
  3. SPREMAČ/ICA – 1 izvršitelj/ica  na  određeno nepuno  radno vrijeme (20 sati tjedno)
  4. KUHAR/ICA – 1 izvršitelj/ica  na određeno nepuno  radno vrijeme (20 sati tjedno)

Natječaj je proveden na temelju potpisanog Ugovora o dodjeli bespovratnih sredstava  za projekte koji se financiraju iz Europskog socijalnog fonda u financijskom razdoblju od 2014. do 2020. – UP.02.2.2.08.0063 – Dječji vrtić Matulji – mjesto cjelovitog razvoja djeteta –sklopljenog dana 27.09.2018. za razdoblje provedbe od 28 mjeseci s ciljem uspostave smjenskog rada.

 

Uvjeti: kandidati moraju ispunjavati uvjete iz Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07 i 94/13) i Pravilnika o vrsti stručne spreme stručnih djelatnika te vrsti i stupnju stručne spreme ostalih djelatnika u dječjem vrtiću („Narodne novine“ broj 133/97).

 

Uz zamolbu kandidati moraju priložiti:

životopis,

– diplomu o stečenoj stručnoj spremi (za radna mjesta pod rednim brojem 1. i 2.),

– presliku svjedodžbe o završenoj osnovnoj školi (za radno mjesto pod rednim brojem 3.),

– presliku svjedodžbe o stečenoj stručnoj spremi kuharskog smjera (za radno mjesto pod rednim brojem 4.),

– domovnicu,

– uvjerenje o položenom stručnom ispitu (za radna mjesta pod rednim brojem 1. i 2.),

– uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (sukladno čl. 25. st. 2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju )-ne starije od 6 mjeseci od dana objave natječaja

– uvjerenje nadležnog prekršajnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak (čl. 25. st. 4. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju)-ne starije od 6 mjeseci od dana objave natječaja.

 

Osoba koja se poziva na prednost pri zapošljavanju temeljem Zakona o hrvatskim braniteljima dužna je, pored prednje navedenog, dostaviti slijedeće dokaze:

  • rješenje o priznatom statusu hrvatskog ratnog vojnog invalida iz Domovinskog rata odnosno potvrdu o priznatom statusu hrvatskog branitelja iz Domovinskog rata ili dragovoljca iz Domovinskog rata, ne starije od 6 mjeseci
  • dokaz o nezaposlenosti-potvrdu HZMO o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO, ne stariju od mjesec dana
  • presliku pravomoćnog rješenja, odluke ili drugog pravnog akta o prestanku prethodnog zaposlenja
  • dokaz o oduzetoj roditeljskoj skrbi kada se prijavljuje dijete smrtno stradalog hrvatskog branitelja iz Domovinskog rata ili nestalog hrvatskog branitelja iz Domovinskog rata bez roditeljske skrbi
  • potvrdu poslodavca da radno mjesto osobe ne odgovara njegovoj stručnoj spremi (u slučaju kad se na natječaj javlja zaposleni hrvatski branitelj ili član njegove obitelji)
  • presliku pravomoćnog rješenja o priznatom pravu na novčanu naknadu iz članka 107. Zakona o hrvatskim braniteljima ili prava na zajamčenu minimalnu naknadu (ako se na natječaj javljaju djeca živućih hrvatskih branitelja)
  • potvrdu o broju dana sudjelovanja u obrani suvereniteta Republike Hrvatske (u slučaju ako se na natječaj javlja hrvatski branitelj ili dijete živućeg hrvatskog branitelja)
  • rodni list (ako se na natječaj javlja dijete hrvatskog branitelja)
  • rješenje o priznatom statusu člana obitelji smrtno stradalog hrvatskog branitelja iz Domovinskog rata

 

Poveznica o dokazima potrebnim za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalazi se na internetskoj stranici Ministarstva

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/POPIS%20DOKAZA%20ZA%20OSTVARIVANJE%20PRAVA%20PRI%20ZAPO%C5%A0LJAVANJU.pdf

Dokumentacija se može dostaviti u izvorniku ili preslici.

 

Pisane prijave s dokazima o ispunjavanju na­tječajnih uvjeta podnose se u roku od 8 dana od dana objave natječaja (natječaj je otvoren od 12.10.2018. do 20.10.2018. god.)  neposredno ili poštom na adresu:

Dječji vrtić “Matulji”, Šetalište D. Gervaisa 4, 51 211 Matulji s naznakom:

“za natječaj-*navesti radno mjesto prijave kandidata”.

 

Osoba koja ne podnese pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na natječaj. Urednom se smatra samo prijava koja sadržava sve podatke i priloge navedene u natječaju.

 

Na javni natječaj mogu se ravnopravno prijaviti osobe oba spolova. Izrazi koji se koriste u ovom natječaju, a imaju rodno značenje koriste se neutralno i odnose se jednako na muški i ženski spol.

Uz prijavu na natječaj ukoliko kandidat želi da se osobni podaci mogu unijeti u bazu podataka Dječjeg vrtića Matulji u svrhu zapošljavanja mora jasno naznačiti svoj pristanak/privolu za isto. Kandidat može povući svoj pristanak/privolu za obradu osobnih podataka u svrhu zapošljavanja u svakom trenutku.


O rezultatima izbora kandidati će biti obaviješteni pisanim putem u zakonskom roku.

KLASA: 112-03/18-02/11

URBROJ: 2156-01-01-18-2